INNERMETRIX®  : L’EVALUATION DU COMPORTEMENT ET DES FORCES MOTRICES 

Le DISC PLUS a été crée à la demande de nombreux utilisateurs  qui désiraient réunir le Disc index et le Values Index en un seul test pour identifier
les comportements forts et les valeurs, réelles forces motrices d’un candidat.

Disc-Index-Plus

TEST COMBINÉ : LE COMPORTEMENT + LES VALEURS
AVEC LE  DISC Index® PLUS

 

1) Le Disc Index® mesure quatre dimensions de notre style de comportement :

  • Dominance : notre préférence pour la résolution des problèmes et l’obtention de résultats
  • Influence : notre préférence pour interagir et communiquer avec les autres et pour l’expression des sentiments et des émotions
  • Stabilité : notre préférence pour le rythme, la persistance et la régularité
  • Conformité : notre préférence pour les procédures, les normes et les protocoles

 

2) Le Values Index® mesure sept dimensions de la motivation :

  • Esthétique : Une recherche d’équilibre, d’harmonie et de forme
  • Economique : Une recherche de rendements économiques ou pratiques
  • Individualiste : Une volonté de se démarquer en tant qu’indépendant et unique
  • Politique : Une volonté de contrôler ou d’influencer
  • Altruiste : Une motivation pour les efforts humanitaires ou pour aider les autres de façon altruiste
  • Réglementation : Une volonté d’établir l’ordre, la routine et la structure
  • Théorique : Un moteur pour la connaissance, l’apprentissage et la compréhension

3 écoles de psychologie

Pour aller encore plus loin dans l’évaluation…


Le Talent selon Innermetrix® est évalué en associant 3 dimensions issues des recherches
de
3 écoles de psychologie de rang international.

W.M. MARSTON
Dr E.SPRANGER
Robert S. HARTMAN

NOTRE ADN : IDENTIFIER, ÉVALUER ET DÉVELOPPER LES TALENTS